Темперамент и характер: разликата между понятия и дефиниция

"Каква темпераментна!" Говорим за емоционален и силно изразен човек, изразяващ мислите си, придружен от жестоки жестове. “Виж, с характер!” - роднините клатят главите си над детето, категорично отказвайки да ядат каша или къса коса.

Какво е това - темперамент? И как е различен от характера? Или може би е същото? Нека се опитаме да го разберем, като подкрепим разсъжденията си с мислите на видни психолози.

Преди да разберем как се различава един от друг и какво е първо - темперамент или характер, нека дефинираме и двете понятия.

Темпераментът в психологическата наука се нарича набор от психодинамични качества на човек, проявявайки се в реакциите на неговата психика, както и колко интензивни са те, каква е тяхната скорост и темп. В друга дефиниция, можете да изберете това: темпераментът е склонност на човека към определен тип поведение. От този тип зависи дали човек е емоционален, чувствителен към влиянието на външния свят, импулсивен или сдържан, общителен, затворен, лесен за общуване с непознати хора или причинява трудности.

Що се отнася до психодинамичните характеристики на човешкото поведение, те са причинени от висшата нервна дейност. Нервните процеси имат три основни свойства, разкрива техният академик И. П. Павлов. За тях той приписваше сила, уравновесеност и подвижност. Тяхната комбинация осигурява основата на четирите типа темперамент.

Рядко, когато можете да срещнете чисто холеричен или меланхоличен, свойствата на два вида се смесват по-често в човек, но с един доминиращ.

За да идентифицираме принадлежността на индивида към определен тип, трябва да вземем предвид проявленията в него на такива темпераментни свойства:

• чувствителност - това е индикатор за това какво трябва да бъде най-малкото въздействие върху човек отвън, така че той да отговори на него;
• реактивност - степента на това как се проявява неволна реакция към всяко влияние отвътре или отвън - критика (конструктивна и не толкова), силен вик, обидни фрази;
• активността е показател за степента, до която човек е въвлечен във външния свят и действа интензивно в него, доколкото той е постоянен, целенасочен и целенасочен;
• кое е по-важно за човека - външни или вътрешни фактори или негови стремежи и цели зависят от съотношението на реактивност и активност в лицето;
• противовес на пластичността и твърдостта показва дали човек лесно може да се адаптира към външните ефекти на обстоятелствата или ако се държи инертен;
• в зависимост от скоростта на реакцията се определя колко бързо се развиват психичните реакции в лицето, както и скоростта на речта, изобилието на жестове, умствената острота;
• скалата на екстраверсия-интроверсия характеризира факторите, от които зависи реакцията и действията на дадено лице - в екстроверт, те са пряко свързани с външни моментни впечатления, а за интроверт - към образи и мисли, които възникват в съзнанието му и имат връзка с минали и бъдещи събития;
• Емоционалната възбудимост показва минималното въздействие върху човека, което е необходимо за емоционална реакция, както и времето, необходимо за възникване.

С всички тези свойства психолозите разграничават 4 основни типа темперамент.

Индивид с този тип темперамент е силно реактивен, но балансира активността. От това, което той се интересува, той реагира ярко и скоро, изражението на лицето му е доста интензивно, като жестикулация. Веднага се забелязва в какво настроение е той, той не е в състояние да скрие реакцията си към ситуация или човек. За всички събития, които се случват с него, дава силна реакция - и без значение колко значима е тя. Трудно му е да забележи тихи звуци и слаба светлина, в такива условия (при лоша светлина) е трудно да работи.

Сангвините са много ефективни и имат голям запас от енергиякоето им дава възможност да правят бизнес, без да се уморяват. Хората с този тип темперамент могат да се концентрират, лесно да преминат от една задача към друга, да имат гъвкав ум и находчивост. Сангвините бързо говорят и мислят бързо, са силно пластмасови - благодарение на това не се задържат дълго време на една емоция. Дете с този тип темперамент най-бързо ще намери приятели в нов клас, лесно ще се срещне и общува. Човек с оптимистичен темперамент има висока лична дисциплина, с възрастта той се научава да контролира изразяването на емоциите. Най-често сангвинистите са екстраверти, тъй като реагират на външни събития, а не на процесите, протичащи в тях.

С оптимистични холерични хора съчетава висока реактивност, ниска чувствителност. Въпреки това, балансът между активност и реактивност е нарушен в тях, така че холеричните хора са известни с техния горещ нрав, дивота, липса на търпение и сдържаност. Въпреки че холеричният човек най-често е екстроверт, той е много упорит, не е склонен лесно да “превключва” от цел към цел. Холерами са склонни да се заклещят при получаване на желаното поради ниската пластичност и висока инертност (в сравнение със сангвиника). Отнема време, за да се обърне внимание на холериката към друга задача.

Флегматикът е много активен, но има ниска реактивност. В допълнение, тези хора са изключително скъпи за проявлението на емоциите - трудно е да се изчака от тях като голям смях, както и проява на тъга. Най-често представителите на флегматичния тип темперамент изглеждат невъзмутимо. По време на общата паника, флегматичните хора остават спокойни, което често спомага за успокояване на другите. Мимикрия и жестове от тях също са стиснати, няма да чакате интересни истории от такива личности.

Флегматичните хора трудно пренасят вниманието, особено ако трябва да го направите бързо.освен това, рязката промяна в ситуацията също ги отблъсква от коловоза. Въпреки това, това, което флегматик не може да откаже, така че е в огромен запас от енергия и висока производителност. Разбирайки задачата, тези "работни котки" могат буквално да преместят планините. В допълнение, разликата на флегматичните лица е в способността да се изследват добре зададените въпроси, да се стигне до точката, което прави от тях великолепни тесни специалисти. Резервите на търпение на хора с този тип темперамент са наистина гигантски, много е трудно да ги измъкнем от себе си. Флегматичен, любезен и сдържан, спокоен и не губи самообладание, дори и в най-неудобните ситуации за себе си. Повечето от тези хора са интроверти, за тях няма значение какво се случва около тях, процесите вътре в тях са много по-важни. Най-често околните хора смятат, че флегматиците са странни заради сдържаността и спокойствието си, но тези приятели, които ги познават от дълго време, „тествани от времето“, обичат и ценят флегматичните хора именно заради тяхната устойчивост и стабилност.

Хората с този тип темперамент са силно чувствителни, докато не са много реактивни и много инертни.Тази "експлозивна" смес прави меланхоликата много чувствителна и чувствителна. Хората на такъв склад имат тих и не изразителен глас, изражение на лицето и жестове. Постоянните съмнения относно собствените си сили водят меланхолика да се поддаде на трудностите, които възникват по пътя. Меланхоличните хора имат ниска производителност, лесно се уморяват, вниманието им е трудно да се концентрира върху една задача. Меланхоличното влияние на външните процеси, но само по отношение на размисъл върху техните вътрешни преживявания, ето защо повечето представители на този тип темперамент са интроверти.

Фактът, че човек работи продуктивно, е свързан именно с типа на неговия темперамент. И изборът на професия или професия трябва да се направи, като се има предвид този фактор. Например, в произведения, които изискват замисленост, аналитичен поглед на ума, спокойствие, редовност, някаква „упоритост“, корозивност, няма специалист по-добър от флегматичен. Но що се отнася до дейности, които изискват постоянна комуникация с хора или работа в режим на многозадачност, тук ще бъде необходим оптимистичен човек. Холериците са чудесни за ролята на лидер, те са добри в “запалването” на подчинените с идеи. Въпреки това, над главата холеричен винаги трябва да бъде някой, който ще ограничи насилствената си природа, не позволявайки да се превърне в дребен тиранин. Меланхоликът работи добре само в среда на пълен психологически комфорт, много е лесно да го нараниш, затова шефът трябва да бъде особено внимателен и чувствителен към него.

По начина, по който човек реагира на събития, които се случват с него, човек може да прецени неговия темперамент. Някой стоически претърпява всички тежести на живота, докато други са обезсърчени дори от лошо време извън прозореца. Някой, след като открил, че е сложил пуловер навън, ще се смее на себе си и някой ще бъде объркан. Някои хора са много трудно да избият от обиколката на обикновените дреболии като счупена мълния върху яке или да изключват светлината без предупреждение. И някой може да избухне като мач от всичко, което не върви според плана му. Така се проявяват основните типове темперамент.

Неправилно е да наричаме типа темперамент, определящ по отношение на другите психологически различия на човека. Личността е многостранна, а типът на темперамента - само един от компонентите му. Към днешна дата теорията на темпераментите е допълнена от такива определения като инхибиране на нервната система и нейното вълнение. Също така, психологията с биохимията и генетиката изяснява как се определя типа на темперамента чрез хормони (серотонин, мелатонин, допамин), както и други биохимични медиатори.

От какъв тип темперамент принадлежи човекът, как се държи. Именно върху "полето" на темперамента се формира характерът на човека, както и неговите способности. Тоест, ако разгледаме съотношението на понятията, то темпераментът е един вид „база“, а характерът е „надстройка“. Ако човек е известен не само със своите заслуги, но и разбира недостатъците, ще му бъде лесно да се обърне в негова полза чрез прилагане на психично обезщетение.

Опитът, придобит от човек в живота, играе своята роля. Например, един холеричен човек, "изгубил" една и съща ситуация няколко пъти подред със същото поведение на своето поведение (бърза и необуздана), съответно, може да направи изводи и да загуби,потискат тези свойства сами по себе си, ставайки инертни и малко инициативни. Въпреки това сериозните жизнени тестове, като правило, „пречупват маските“, и човек проявява точно своите качества, които се е опитвал да потисне, се държи така, както е присъщ на него. Холеричен, склонен към нервни сривове, пристъпи на ярост, меланхолик също може лесно да получи психологическа травма, но ще се прояви по различен начин. Флегматикът, напротив, ще падне в ступор, загубвайки способността си повече или по-малко бързо да реагира на случващото се.

Съвсем отдавна академик И. П. Павлов доказа, че макар че личностните качества са пряко свързани с нейната неврофизиологична организация, те не се определят от нея. Неговите експерименти показаха, че нервната дейност може да бъде променена. Формирането на човешки характер и стил на поведение зависи не само от вродените качества, но и от всичко, което влияе, влияе или ще влияе върху личността през целия му живот.

Съвременните психолози приписват темперамента на свойствата на личността, въпреки че той е обусловен от природата. Разделянето на хората на екстроверти и интроверти е по-често използвано, като този мащаб е въведен от Карл Юнг, изтъкнат психолог. G. Eysenck, който разработи системата за тестване на личността. Установено е, че при хора с преобладаваща интроверсия мозъчната кора е по-активна. Екстравертите имат и други силни страни - те са общителни, внимателни към това, което се случва навън, активни и енергични.

Нека сега разгледаме каква е връзката между темперамента и характера, колко е взаимна, каква е разликата между тези понятия. Първият не е решаващ за втория, но, разбира се, и двата са тясно свързани.

• Видът на темперамента зависи от проявлението на динамичните характеристики на характера. Например общителен сангвиник е напълно различен от общителен холеричен човек.
• Видът на темперамента влияе върху развитието на характерните черти. Освен това, развитието може да се случи както поради свойствата на темперамента, така и въпреки тях.
• Когато отглеждате черти на характера на детето, трябва да вземете под внимание неговия тип темперамент и в зависимост от него да изберете начина на действие.
• След като са разработени определени характерни черти, е възможно да се контролират проявите на тези темпераментни свойства, които могат да навредят на дадена ситуация.

Има връзка между характера и типа на темперамента и нивото на човешките способности, и тази връзка е реципрочна. Всеки от тези три компонента влияе на останалите. Типът темперамент зависи от това как човек проявява чертите на характера си, и зависи от силата на характера дали индивидът ще „отприщи“ своите разрушителни темпераментни свойства. Човешките способности са свързани и с темперамента (сила на работоспособност, методичност, внимателност, гъвкавост и острота на ума) и характер (способност за работа в екип, организация, творчество, способност за проявяване на инициатива).

Интересно видео за темперамента и характера ви очаква по-долу.